實現文明宣傳無縫隙全覆蓋
集團公司創建全國文明城市工作綜述
李高雄
9月5日，到市區乘坐汽車的旅客收到一份額外的禮物——志愿者發放的文明宣傳手冊和資料，這樣的文明宣傳已經在集團公司市區各單位實現了無縫隙、全覆蓋。
領導高度重視，確保組織有力
自邵陽市創建全國文明城市工作全面啟動以來，集團公司精心組織、突出重點、狠抓落實，全面推進全國文明城市創建工作。成立了由董事長兼總經理王宏波任組長，董事、副總經理何偉紅任常務副組長，其他領導班子人員為副組長的創文活動領導小組，下設專門的創文活動辦公室。司屬市區各單位也相應成立了領導小組。為推動創文工作提供了強有力的組織保障。為有效推進創文工作，8月25日召開了市區各單位一把手和分管領導專題會，明確了責任，對認識不到位，工作不力的人員實行責任追究制，為創建工作打下堅實基礎。王宏波經常到站場督查創文工作落實情況。8月28日，為落實各項創建工作，何偉紅帶隊在市區各單位進行了一次全面檢查。9月4日，集團公司又召開創文工作推進會，對存在的問題進行督促整改落實。9月5日，何偉紅又對市區各車站進行現場檢查，及時解決創建單位存在的問題和困難。
營造創文氛圍，加大投入力度
集團公司緊緊圍繞弘揚社會主義核心價值觀加強宣傳引導，利用簡報、公告欄、橫幅、網站等多種形式，開辟“創建全國文明城市”專欄加大對文明創建內容和有關法律、法規的宣傳力度，增加員工及旅客對創文的了解，提高他們創建意識，為做好全國文明城市創建工作營造良好的輿論氛圍。同時，對標識標牌進行了更新、張貼宣傳標語達100余條、制作橫幅70多幅和大型廣告牌20多塊；設立了多項便民設施，開展了各種業務知識培訓，做到了站容整潔、環境優美，全面提升了車站形象。
集團公司市區各單位投入資金對售票廳、候車廳、廣播臺、車輛發班區、待班區等基礎設施進行改造，改造后的汽車站布局更加合理。售票廳、候車廳、廣播室等設施進一步完善。受到市文明辦等領導的高度贊揚。
提高服務品位，提升社會效益
通過創文活動，積極開展環境衛生專項整治活動，對站場等公共場所采取人盯場所、責任到人的工作機制，采取定時定點與不定時不定點檢查相結合，建立并規范“學雷鋒志愿者服務站”，開展以“規范管理、文明服務、高效便民”為主題的專項活動，進一步深化窗口建設，規范服務流程，優化服務態度，確保文明禮貌、服務熱情、旅客無投訴。通過培訓，提高了站務人員服務水平和服務技能，切實提升了員工的凝聚力、創新力和向心力。助人為樂，拾金不昧蔚然成風。據不完全統計，市區車站在創文期間共為旅客排憂解難達萬余人次，收到旅客、社會各界感謝信20余封，媒體發表稿件40篇（幅）。
記者現場采訪時，市區單位表示仍將以創建國家文明城市為契機，建立常態化管理機制，實行常態化考核，按照“站容整潔、安全便捷、誠實守信、愛崗敬業”的標準，緊緊圍繞“服務人民、奉獻社會”這一主題，大力宣傳和弘揚雷鋒精神，不斷提升管理服務水平，為旅客提供優質安全、便捷的出行環境。
